События
В Объединенной судостроительной корпорации обсудили планы на 2015 год.
На встречу прибыли руководители по управлению персоналом 26 предприятий «ОСК», где они обсудили главный вопрос съезда - «Разработка стратегических направлений управления человеческими ресурсами на 2015 год».
Сессию открыл Президент «ОСК» Алексей Рахманов, который рассказал о планах, стоящих перед службами персонала и ОСК в целом.
«Одна из задач, это создание пула рабочих специальностей, подготовка смены ключевых руководителей, формирование кадрового резерва из подрастающей смены. Важно создать сбалансированный подход к оплате труда», - подчеркнул он.
Также Президент ОСК отметил мероприятия, в которых предприятия обязательно должны участвовать в следующем году. В частности, он назвал Национальный чемпионат сквозных рабочих профессий World Skills, где «мы обязательно должны занимать первые места».
В результате в процессе работы на сессии руководители сформировали перечень задач и целей.
«Приятно, что эта сессия позволила встретиться с коллегами из других регионов, с которыми раньше не получалось лично познакомиться. Очень важно, что состоялась встреча с Президентом ОСК А. Рахмановым. От руководителей Департамента управления персоналом мы услышали основные направления работы на следующий год, теперь есть ориентиры нашей работы», — подчеркнула замгендиректора по управлению персоналом ОАО «ЦКБ МТ «Рубин» Светлана Васильева.
фото: Первый канал
Сообщить о проблеме
«Мы обязательно должны занимать первые места» - Рахманов
В Объединенной судостроительной корпорации обсудили планы на 2015 год.
На встречу прибыли руководители по управлению персоналом 26 предприятий «ОСК», где они обсудили главный вопрос съезда - «Разработка стратегических направлений управления человеческими ресурсами на 2015 год».
Сессию открыл Президент «ОСК» Алексей Рахманов, который рассказал о планах, стоящих перед службами персонала и ОСК в целом.
«Одна из задач, это создание пула рабочих специальностей, подготовка смены ключевых руководителей, формирование кадрового резерва из подрастающей смены. Важно создать сбалансированный подход к оплате труда», - подчеркнул он.
Также Президент ОСК отметил мероприятия, в которых предприятия обязательно должны участвовать в следующем году. В частности, он назвал Национальный чемпионат сквозных рабочих профессий World Skills, где «мы обязательно должны занимать первые места».
В результате в процессе работы на сессии руководители сформировали перечень задач и целей.
«Приятно, что эта сессия позволила встретиться с коллегами из других регионов, с которыми раньше не получалось лично познакомиться. Очень важно, что состоялась встреча с Президентом ОСК А. Рахмановым. От руководителей Департамента управления персоналом мы услышали основные направления работы на следующий год, теперь есть ориентиры нашей работы», — подчеркнула замгендиректора по управлению персоналом ОАО «ЦКБ МТ «Рубин» Светлана Васильева.
фото: Первый канал
Другие новости компании «Объединенная судостроительная корпорация (ОСК), АО»
Экономика
15 Декабря 2025
Показать еще новости
Актуально
Самые читаемые
Онежский судостроительно-судоремонтный завод планирует сдать в 2026 году 5 заказов
10 Декабря 2025
Балтийский завод ОСК назвал причины снижения сроков постройки атомных ледоколов проекта 22220
10 Декабря 2025
Теплоход "Мустай Карим" вновь поднят на слип завода ОСК "Красное Сормово"
12 Декабря 2025
Учёные установили местонахождение двух затопленных судов с радиоактивными отходами на борту
12 Декабря 2025
НОВЫЕ КОМПАНИИ
