ОСК создаёт площадку для прямого диалога между молодым поколением и руководством корпорации

В Санкт-Петербурге прошла I Молодежная корпоративная конференция ОСК. Об этом Sudostroenie.info сообщили 2 октября в пресс-службе "Объединенной судостроительной корпорации".

Мероприятие состоялось в Петровском колледже в рамках Корпоративного чемпионата ОСК. Конференция собрала более 100 молодых специалистов и рабочих предприятий Группы ОСК. Организаторами конференции выступили совет молодых ученых и специалистов корпорации, департамент по управлению персоналом ОСК, предприятие ОСК Балтийский завод и Петровский колледж.

Главной целью мероприятия стало создание открытой внутрикорпоративной площадки для прямого диалога между молодым поколением и руководством корпорации. Молодежь узнала о стратегии развития и новых трендах судостроения, а руководство получило обратную связь и вовлекло молодых специалистов в жизнь корпорации.

«Приятно видеть в зале молодых, энергичных и профессиональных людей – тех, кто уже сегодня работает на предприятиях Группы ОСК и совсем скоро станет движущей силой в развитии судостроительной отрасли. Корпоративная конференция – это не просто мероприятие, а возможность услышать друг друга. Для молодых работников корпорации – узнать о стратегии, цифровой трансформации, модернизации верфей и производственной системе из первых уст. Для руководства ОСК – получить обратную связь, понять ожидания и вовлечь новое поколение в жизнь корпорации», – отметила в приветствии к участникам директор департамента по управлению персоналом ОСК Юлия Оганезова.

В своём выступлении Юлия Оганезова рассказала о новой реальности судостроения – о вызовах и решениях. Свой взгляд на цифровую судостроительную промышленность изложил директор департамента цифровой трансформации и ИТ Андрей Бреган. Директор департамента технического развития Илья Гаранкин осветил планы по техническому развитию предприятий корпорации.

Сотрудники департамента проектирования Алексей Епифанов и Олег Власов представили новые проекты: сухогруз с усиленной речной функцией и концепцию автономного необитаемого подводного аппарата (АНПА) лёгкого класса.

Директор департамента развития производственной системы Иван Абрамов рассказал о том, как устроена и развивается производственная система ОСК.

После выступлений участники задали спикерам множество интересных и правильных вопросов, что подтвердило высокий интерес молодежи к стратегическим темам и готовность включаться в решение актуальных задач корпорации.

Фото: ОСК