События
Сообщить о проблеме
ОСК рассказала участникам "Счисляевских чтений" о кадровом развитии корпорации

"Объединённая судостроительная корпорация" (ОСК) приняла участие в XV Международной научно-практической конференции "Счисляевские чтения: актуальные проблемы экономики и управления". Как рассказали Sudostroenie.info 16 апреля в пресс-службе ОСК, конференция состоялась на базе Санкт-Петербургского государственного морского технического университета (СПбГМТУ).
Форум, приуроченный к 330-летию Российского флота, прошёл под темой: "Где взять профессионалов завтрашнего дня?". Участники обсудили реальные потребности предприятий в персонале, актуальные вызовы экономики и новые подходы к управлению в условиях острой конкуренции за человеческий капитал.
Особый интерес аудитории вызвало выступление начальника отдела привлечения персонала и развития корпоративной культуры ОСК Александры Погожевой. В своем докладе она обозначила вектор кадрового развития корпорации.
«Для нас важны специалисты всех направлений. В связи с развитием предприятий Группы ОСК и ростом производственных мощностей наша кадровая политика требует расширения. При неизменном акценте на инженерные специальности наш приоритетный поиск дополняется новыми важными задачами: сегодня нам также необходимы квалифицированные экономисты, управленцы, высококлассные руководители различных профилей», – отметила представитель ОСК.
Александра Погожева подчеркнула растущую роль корпорации в качестве индустриального партнёра в системе образования. По ее словам, ОСК не просто ждет выпускников, а выстраивает системную подготовку персонала под собственные задачи.
Фото: пресс-служба СПбГМТУ
Форум, приуроченный к 330-летию Российского флота, прошёл под темой: "Где взять профессионалов завтрашнего дня?". Участники обсудили реальные потребности предприятий в персонале, актуальные вызовы экономики и новые подходы к управлению в условиях острой конкуренции за человеческий капитал.
Особый интерес аудитории вызвало выступление начальника отдела привлечения персонала и развития корпоративной культуры ОСК Александры Погожевой. В своем докладе она обозначила вектор кадрового развития корпорации.
«Для нас важны специалисты всех направлений. В связи с развитием предприятий Группы ОСК и ростом производственных мощностей наша кадровая политика требует расширения. При неизменном акценте на инженерные специальности наш приоритетный поиск дополняется новыми важными задачами: сегодня нам также необходимы квалифицированные экономисты, управленцы, высококлассные руководители различных профилей», – отметила представитель ОСК.
Александра Погожева подчеркнула растущую роль корпорации в качестве индустриального партнёра в системе образования. По ее словам, ОСК не просто ждет выпускников, а выстраивает системную подготовку персонала под собственные задачи.
Фото: пресс-служба СПбГМТУ
Другие новости компании «Объединенная судостроительная корпорация (ОСК), АО»
Самые читаемые
Поставлен третий комплект электрооборудования для модернизированного плавучего энергоблока
10 Апреля 2026
Как поднимали флаг на траулере "Капитан Юнак"
14 Апреля 2026
Ректор "Корабелки" рассказал об участии в пилотном проекте по совершенствованию системы высшего образования
10 Апреля 2026
Аварийно-спасательное судно "Алдан" готовится к перегону на достроечную базу
12 Апреля 2026
НОВЫЕ КОМПАНИИ


