Экономика
Сообщить о проблеме
Севмаш переходит на бережливое производство на основе опыта Toyota

Производственное объединение "Севмаш" приступило к реализации программа бережливого производства по системе 5S.
Как следует из сообщения пресс-службы предприятия, система 5S была разработана в послевоенной Японии на основе опыта компании Toyota и адаптирована к судостроительной промышленности. Бережливое производство создаётся посредством пяти последовательных мероприятий: сортировка, систематизация, поддержание чистоты на рабочем месте, стандартизация, совершенствование эффективности организации рабочего пространства.
Пилотным подразделением по внедрению новой системы стал участок №1 главного механического цеха предприятия. Сотрудники Севмаша применяют систему при создании упорного подшипника от стадии заготовки до процесса сборки.
По результатам эксперимента практика может быть распространена на весь цех.
Фото: М. Воркунков | Севмаш
Как следует из сообщения пресс-службы предприятия, система 5S была разработана в послевоенной Японии на основе опыта компании Toyota и адаптирована к судостроительной промышленности. Бережливое производство создаётся посредством пяти последовательных мероприятий: сортировка, систематизация, поддержание чистоты на рабочем месте, стандартизация, совершенствование эффективности организации рабочего пространства.
Пилотным подразделением по внедрению новой системы стал участок №1 главного механического цеха предприятия. Сотрудники Севмаша применяют систему при создании упорного подшипника от стадии заготовки до процесса сборки.
По результатам эксперимента практика может быть распространена на весь цех.
Фото: М. Воркунков | Севмаш
Другие новости компании «Северное машиностроительное предприятие, ПО "Севмаш", АО»
Самые читаемые
Для строящегося атомного ледокола "Ленинград" отгружен комплект лопастей гребных винтов
6 Октября 2026
Транзитный грузопоток по СМП побил исторический рекорд
6 Октября 2026
Близится к завершению первый экспериментальный рейс южнокорейского контейнеровоза через Севморпуть
2 Октября 2026
ОСК создаёт площадку для прямого диалога между молодым поколением и руководством корпорации
3 Октября 2026
НОВЫЕ КОМПАНИИ


